Londrina, PR, Brasil

Descrição

  • Realizar a gestão da Categoria de Medicamentos, conduzindo negociações com fornecedores e desenvolvendo estratégias promocionais para otimizar vendas e rentabilidade.
  • Conduzir o processo de Gerenciamento de Categorias, fornecendo análises de sortimento, revisando performance e implementando projetos para melhoria contínua.
  • Gerenciar o orçamento de compras de acordo com as estratégias definidas pela empresa.
  • Desenvolver e qualificar novos fornecedores, assegurando melhores negociações em relação a produtos, preços, condições de pagamento e prazos de entrega.
  • Monitorar e analisar indicadores-chave do setor (vendas, compras, margem, precificação, cobertura de estoque etc.), propondo melhorias e ações corretivas quando necessário.
  • Manter relacionamento próximo com fornecedores, garantindo alinhamento de expectativas e esclarecimento de dúvidas relacionadas a pagamentos, garantias, multas, tributos, reajustes e outros aspectos contratuais.
  • Realizar negociações de JBP (Joint Business Plan) junto à indústria, estabelecendo parcerias estratégicas.
  • Executar outras atividades relacionadas ao cargo, conforme orientação da liderança.

Requisitos

Requisitos:
  • Formação superior em Administração, Economia, Farmácia ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em gestão de categoria no segmento farmacêutico.
  • Conhecimento avançado em negociação e estratégias comerciais.
  • Habilidade analítica para tomada de decisão baseada em dados.
  • Domínio de indicadores de performance e ferramentas de gestão de categorias.
  • Facilidade em relacionamento com fornecedores e parceiros estratégicos.

Conhecimento nos segmentos de varejo e/ou distribuição farmacêutica;Requisitos:
  • Formação superior em Administração, Economia, Farmácia ou áreas correlatas.
  • Experiência comprovada em gestão de categoria no segmento farmacêutico.
  • Conhecimento avançado em negociação e estratégias comerciais.
  • Habilidade analítica para tomada de decisão baseada em dados.
  • Domínio de indicadores de performance e ferramentas de gestão de categorias.
  • Facilidade em relacionamento com fornecedores e parceiros estratégicos.

 Relacionamento com os parceiros da Indústria.
Experiência com Compras em varejo, 
Indústria farmacêutica ou Distribuição farmacêutica.



Bônus

Benefícios

Responsabilidades

Gerenciar o time de Compradores de Medicamentos,identificando necessidades de capacitação, desenvolvimento ou feedback, buscando um ambiente motivador para seus colaboradores.
Analisar Divergências entre Pedido e Compras
De
Condução do processo de Gerenciamento de Categorias fornecendo análises de sortimento, com revisão de performance e implementando projetos de categoria;
Fazer o Gerenciamento do Orçamento de Compras de acordo com as Estratégias pré-definidas pela empresa;
Desenvolver novos fornecedores e assegurar a melhor negociação com melhores produtos, preços, condições de pagamentos e melhores prazos de entrega.
Realizar a gestão da Categoria de Medicamentos, envolvendo negociação com fornecedores e elaboração de promoções, buscando o atingir o cumprimento das metas de vendas com melhor margem e rentabilidade.
Acompanhar a evolução dos Indicadores do Setor (Vendas, Compras, Margem, Precificação, Cobertura de Estoque, entre outros), bem como determinar correções e revisões para melhorias nos processos e resultados.
Interagir com o forn
Fazer negociações de JBP junto à Indústria
ecedor para esclarecimentos de dúvidas e negociação da proposta (condição de pagamento, garantias, multas, obrigações das partes, aspecto tributário, reajustes, preço, etc.)
senvolver outras atividades inerentes ao cargo ou a critério de seu superior imediato, desde que habilitado e estejam de acordo com o seu conhecimento e experiência.